Ярмарка вакансий для пенсионеров прошла в Ангарске
Пятьсот человек за полчаса. В ангарском центре занятости прошла ярмарка вакансий для людей пенсионного и предпенсионного возраста. Искали работников 18 предприятий.
Почти сорок лет стажа и гора благодарностей. Ангарчанка Жанна Коноплёва - повар пятого разряда. До пенсии полгода. Но дома сидеть не хочет, поэтому заранее ищет, где может пригодиться её опыт.
- Сидеть дома - это, можно сказать, болеть будешь больше. А работать лучше в коллективе. С людьми общаешься, - говорит жительница г. Ангарска Жанна Коноплёва.
Найти новый коллектив пришли сотни ангарчан. Вакансии предоставили 18 местных предприятий. Ищут всех: от бухгалтеров до сторожей. По словам работодателей, среди соискателей очень много мужчин.
- Те, которые только ушли с работы, сильно интересуются, они еще не отошли от предыдущей, но хотят все равно. Ну или те, которые уже часть жизни отдохнули, но считают, что могут быть полезными для общества, - говорит старший инспектор по кадрам предприятия Наталья Зайцева.
Ярмарка вакансий для пенсионеров - мероприятие редкое. И, как оказалось, востребованное. Только за полчаса прошло почти пятьсот человек. По словам организаторов, идея обратить внимание на пожилых - вынужденная.
- Не для кого не секрет, что в Ангарске численность населения снижается. Люди уезжают, молодежь не приезжает. Вакансий очень много. Они каждый день пополняются. И закрыть их не можем. Поэтому сейчас делаем акцент на граждан пенсионного и предпенсионного возраста, - говорит начальник отдела по взаимодействию с работодателями и подбору персонала Центра занятости населения г. Ангарска Елена Белоусова.
Сколько точно трудоустроятся, сказать сложно. Но, к примеру, Жанна Коноплёва получила приглашение от двух предприятий. Одна работа сезонная - на известную базу отдыха. Другая - постоянная. Осталось только выбрать.
Прямо в дырочку. Сегодня позвонила в Центр занятости с вопросом о вакансии, которая выложена на сайте. Информацию о работодателе по телефону дать отказались, мотивировали "изменившимя регламентом". Раньше на сайте выкладывали полную информацию о работодателе, а сейчас, будьте-любезны заехать в Центр, чтобы тупо выяснить номер телефона. Понятно, что этой информацией пользуются кадровые агентства нелегально и бабки дерут, но как-то все это неправильно.





